- Blev medlem
- 29 Augusti 2021
- Meddelanden
- 1 267
- Mottagna reaktioner
- 856
- Poäng
- 717
Det var ett bemanningsföretag som skötte rekryteringem åt dem o då stod det att bakgrundskontroll o kreditupplysning tas men företaget valde bort detta i sin rekryteringsprocess och fick också möjligheten att förhandla bort provanställningenDet blir bara spekulationer av det ialla fall du får fråga arbetsgivaren varför om du vill ha svaret på din fråga. Vad stod det
när dom annonserade ut din tjänst? Kan vara så enkelt som att dom inte tyckte det behövdes eller ett annat skäl som är rimligt att din arbetsgivare känner någon annan i det högre ledet på ditt gamla jobb och på så vis inte tyckt det varit befogat eftersom denna hört sig för om dig och fått förtroende.